10月11日，运城市科学技术局、芮城县科技创新服务中心在山西大禹生物工程股份有限公司开展科技人才工作调研，县内6家重点科技企业负责人参加座谈，这是市县两级科技部门践行悟思想、察实情、办实事的一项重要举措。

        座谈会上，市科技局副局长周凡详细解读了《山西省科技创新人才团队专项实施办法》《运城市科技副总项目实施办法》和《运城市柔性引才实施办法》；亚宝药业、大禹生物、宏光医玻、同济药业、兆益生物、恒昌荣公司相关负责人围绕“引才、育才、留才、用才”及校企合作、人才技术需求进行逐一发言，提出“拓宽人才政策覆盖面、加快政策补贴落实、加强校企交流对接、共性技术打包研发”等意见建议；市县两级科技部门有关业务负责人现场回答了企业关注的省级创新人才团队、市级科技副总项目申报等问题，鼓励企业了解政策、用好政策、享受政策。

        此次座谈会充分听取了参会企业的意见建议，摸清我县科技人才政策堵点盲点，为深入推进创新引领、人才强县战略，持续营造良好人才创新创业氛围。下一步市县两级科技部门将加大政策宣传力度，让更多的企业了解政策，帮助企业借助政策红利引进和留住更多的科技创新人才，助力企业高质量转型发展，为全县打造“创新高地”提供坚实的人才保障。